Équité, diversité, inclusionQuébecHybridePrésentielVirtuel
Des situations qui semblent justes ou des services conçus pour « tout le monde » peuvent parfois reproduire des inégalités, souvent sans que les organisations en aient conscience. L’ADS+ permet de poser un regard différent sur ces situations et de mieux comprendre les mécanismes qui peuvent créer ou maintenir des injustices.
Cette formation propose de réfléchir à l’importance de l’ADS+ pour les organisations et d’explorer des façons d’identifier les situations inéquitables dans son milieu.
Elle permet également de dégager des pistes de solutions pour faire évoluer les pratiques et contribuer à des organisations plus justes et inclusives.
Offerte par Groupe femme politique et démocratie
Inscription : https://gfpd.ca/formation/analyse-differenciee-selon-les-sexes-ads/