Ce module propose d’approfondir la compréhension des enjeux liés à la diversité, aux préjugés et à la discrimination afin de contribuer à un vivre-ensemble plus inclusif et respectueux. À partir de définitions claires, d’exemples concrets et de données factuelles, il permet de réfléchir à ses propres représentations, de mieux comprendre les mécanismes des préjugés et d’en mesurer les impacts individuels et collectifs.
Le module met l’accent sur l’empathie, la remise en question et l’adoption de postures alliées. Il propose également des pistes concrètes pour s’informer, remettre en question certaines perceptions et engager le dialogue de façon respectueuse. Les échanges en groupe favorisent un apprentissage collectif dans un cadre sécurisant.
Il s’adresse aux équipes et membres d’OBNL, aux groupes et collectifs, aux milieux communautaires, aux entreprises en cohérence avec les valeurs du Centre, ainsi qu’à toute personne souhaitant mieux comprendre les enjeux de diversité et contribuer à des milieux plus inclusifs.
Offerte par Centre de formation social Marie-Gérin-Lajoie
Inscription : Nous contacter au courriel suivant pour plus d'info : [email protected] ou au 514 276 4853